Lorsque vous recherchez un emploi d’été, c’est une bonne idée de commencer votre recherche d’emploi tôt. Plus tôt vous commencerez à postuler pour des emplois d’été , plus vous aurez de choix et plus vous aurez de chances de trouver un emploi qui correspond parfaitement à ce que vous voulez faire cet été.
Voici comment rechercher et postuler des emplois d’été, ainsi que les informations dont vous aurez besoin pour postuler, des conseils de recherche d’emploi et des conseils sur les endroits où chercher pour trouver un excellent emploi d’été.
Vérifier les documents de travail
Si vous avez moins de 18 ans, dans certains États, vous devrez peut-être obtenir des documents de travail afin de pouvoir légalement travailler. Obtenez-les maintenant, vous pourrez donc commencer à travailler dès que vous aurez obtenu le poste.
Le meilleur endroit pour savoir si vous avez besoin de documents de travail est votre bureau d’orientation scolaire. Si vous avez besoin de documents de travail , les conseillers peuvent vous donner le formulaire que vous devrez remplir ou vous dire où l’obtenir.
Préparez vos références
Avant de commencer à postuler pour des emplois d’été, obtenez une liste de trois références prêtes à être remises aux intervieweurs. Si vous n’avez jamais travaillé auparavant, les voisins et connaissances peuvent être disposés à écrire une référence personnelle pour vous.
Les enseignants, professeurs ou conseillers pédagogiques, animateurs bénévoles, coachs peuvent également fournir une référence personnelle. Les références de baby-sitting et de bénévolat sont parfaites si vous n’avez jamais travaillé auparavant.
N’oubliez pas de demander à votre donneur de référence, à l’avance, si vous pouvez les utiliser comme référence.
Rédiger un CV et une lettre de motivation
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Pour de nombreux emplois d’été, en particulier ceux de la vente au détail et de l’hôtellerie, vous n’avez peut-être pas besoin d’un curriculum vitae. Vous pourrez remplir une demande d’emploi pour postuler. Pour les autres, vous devrez rédiger un CV et une lettre de motivation dans le cadre du processus de candidature. Passez en revue ces exemples et conseils pour rédiger des curriculum vitae d’emplois d’été et des lettres d’accompagnement pour commencer.
Décidez quel type d’emploi d’été vous voulez
Avant de postuler pour un emploi d’été, c’est une bonne idée de prendre le temps de décider ce que vous voulez faire. Non seulement vous vous retrouverez avec un emploi d’été que vous aimez; vous économiserez également du temps dans la recherche d’emploi, car vous pouvez cibler votre recherche pour vous concentrer sur les emplois qui correspondent le mieux à vos intérêts.
Êtes-vous intéressé à travailler avec des enfants? Jetez un œil aux postes de conseillers de camp ou aux programmes de tutorat d’été. Que diriez-vous de travailler sur la plage, dans un parc, dans les montagnes ou à un autre travail en plein air? Il existe de nombreux postes saisonniers disponibles dans les centres de villégiature et les parcs d’attractions.
Envisagez de faire un stage dans un musée, un zoo ou une autre organisation liée à vos aspirations professionnelles. Il y a beaucoup d’options pour les emplois d’été, donc la première étape consiste à décider quel type d’emploi d’été vous voulez.
Obtenez de l’aide pour une recherche d’emploi d’été
Si vous êtes un étudiant du secondaire ou du collège, consultez votre bureau d’orientation du lycée ou le bureau des services d’orientation professionnelle du collège et demandez comment ils peuvent vous aider dans votre recherche d’emploi.
Consultez les programmes d’emploi d’été pour les jeunes
Les programmes d’emploi d’été pour les jeunes (SYEP) offrent une expérience de travail aux jeunes. Il s’agit généralement de programmes d’été dans les villes, les États ou à but non lucratif qui se déroulent entre juin et août. Les participants sont jumelés à des emplois d’été d’entrée de gamme dans des organisations locales et reçoivent une expérience de travail et des conseils de carrière.
Dans de nombreux endroits, vous pouvez trouver et postuler en ligne pour des postes dans votre région.
Réseautage pour trouver des emplois d’été
Le réseautage fonctionne vraiment lorsque vous recherchez des emplois d’été et ce n’est pas difficile à faire. Parlez aux enseignants, à la famille, aux anciens employeurs, aux entraîneurs, aux amis, aux parents d’amis – à toute personne à laquelle vous pouvez penser – et demandez-leur s’ils peuvent vous aider dans votre recherche d’emploi d’été.
Le réseautage est toujours le meilleur moyen de trouver un emploi et la plupart des gens sont heureux de fournir des conseils, de l’aide et des pistes d’emploi.
Recherche d’emplois d’été en ligne
Il existe une variété de sites qui répertorient les offres d’emplois d’été. Rechercher les conseils d’emploi qui mettent l’ accent sur les emplois d’été et des emplois du camp d’été d’ abord. Recherchez ensuite les sites d’emploi et utilisez les moteurs de recherche d’emploi en recherchant “emplois d’été” comme mot-clé, ainsi que votre emplacement.
Consultez également les sites locaux – les sites d’emplois locaux et l’aide en ligne recherchée pour votre journal. De nombreux employeurs qui embauchent pour des emplois d’été ne font de la publicité que localement.
Postulez en ligne pour des emplois d’été
Dans de nombreux cas, vous pourrez postuler à des emplois en ligne . Selon l’emploi et l’organisation à laquelle vous postulez, vous pourriez avoir besoin d’un curriculum vitae, et éventuellement d’une lettre de motivation, ou vous devrez peut-être simplement remplir une demande d’emploi en ligne.
Pour certaines organisations, vous devrez peut-être postuler directement en ligne via un système de suivi des candidats. Dans d’autres cas, il vous sera demandé d’envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour postuler à l’emploi d’été.
Quoi qu’il en soit, il est important de suivre les instructions lorsque vous postulez en ligne ou par e-mail. Vous devrez peut-être remplir un profil, télécharger ou envoyer par courriel votre curriculum vitae et votre lettre de motivation, et passer un test d’emploi, dans le cadre du processus de candidature en ligne.
Postuler en personne pour des emplois d’été
Êtes-vous intéressé par un emploi d’été dans un parc d’attractions, une plage ou un parc local, ou dans un magasin de détail en ville ou au centre commercial? L’une des meilleures façons de trouver ce type d’emploi d’été est de postuler en personne . Alors, prévoyez de passer du temps à visiter des sites d’emploi potentiels et à remplir des candidatures .
Postuler pour un emploi à temps partiel ou d’été, non professionnel à l’adolescence est un peu différent de postuler pour un poste professionnel à temps plein. Ils doivent s’habiller soigneusement et bien rangés pour les entretiens. Les affaires décontractées sont généralement appropriées. Par exemple, des khakis et un polo bien rangé fonctionneraient bien. Vos chaussures doivent être modérées et vous devez éviter les coiffures ou les couleurs extrêmes.
Assurez-vous de vous habiller convenablement, d’être prêt à remplir une demande et d’être prêt pour une entrevue sur place.
